本站原创摘 要 ：药剂科是医院的组成部分之一,对医院的发展具有重要的影响.加强对医院的药剂管理工作,能够有效提升医院药剂管理工作的质量和效果,完善医院药剂科的各项管理制度.本篇文章主要对当前医院药剂管理中,存在的普遍问题进行分析,并提出一些合理的改善措施,旨在有效改善各项药剂管理工作,创建科学、完善的医院药剂管理流程,保证医院的长远发展.
关 键 词 ：医院 药剂管理工作 加强措施
药剂科是各种医疗机构的必要组成部门之一,医院中有各种各样的药剂,对医院中药剂的管理效果能够直接影响医院的长远运营和发展.随着我国经济水平和医疗卫生事业的快速发展,人们对医院药剂管理工作的科学性和安全性要求逐渐提升.医院的药剂管理在一定程度上,能够影响患者的生命安全,加强对医院药剂的管理工作,制定完善的药剂管理制度势在必行.
一、当前医院药剂管理中存在的问题
当前很多医院在药剂管理的过程中,都存在药剂管理制度匮乏、药剂管理人员管理意识不足等问题,不利于医院的发展和患者的安全.
(一)缺乏完善的药剂管理工作制度
医院每天需要采购大量的药剂药品,病人对药剂、药物的需求量较高,医院在对药品进行采购、验收以及储存的过程中,会出现各种突发情况,导致药剂的混乱情况出现[1].而当前很多医院没有针对当前医院的药剂管理工作,制定完善的药剂管理制度,在医院药剂采购或者验收的过程中,很容易出现漏洞、过失等问题.这些问题能够直接影响患者的用药情况和治疗效果.在医院药剂管理的过程中,医院要加强对药剂管理的重视程度,根据医院的具体情况,制定完善、科学的药剂管理制度,层层深入的进行药剂管理,避免任何一个环节出现问题,保证患者的用药安全和医院的长远发展[2].
(二)失效药品投入正常使用的问题
随着我国食品、药品管理制度的不断提升,对失效药品、过期药品的打击力度也在不断的提升.目前很多医院由于疏于对药剂的管理,使失效药品、过期药品等投入正常的使用过程中,对医院的发展和患者的健康造成了不良的影响.医院药剂问题成为了当前医院治疗过程中的突出性问题之一[3].医院要注意对药剂保质期限的管理和监察,完善药剂管理信息系统,清晰整理每一种药剂的使用期限、效果等等,保证药剂的安全性和可靠性.
(三)药剂管理人员的管理意识不足
医院药剂管理人员个人技能和个人素质的高低程度能够直接关系到药剂管理工作的质量和药剂工作管理的效果.目前很多医院对药剂管理工作人员的素质要求较低,药剂管理人员的个人技能较差,管理意识较低,缺乏一直拥有高技能的的药剂管理队伍[4].这种问题在一定程度上导致了药剂管理工作的效果较差,专业性较低,很多药剂管理工作人员不能对药剂进行合理的运用,造成药剂使用或者管理不当等问题,患者的药剂风险加大.
二、医院药剂管理工作的加强措施
医院要加强对药剂管理工作的重视程度,建立完善的药剂管理制度,强化药剂质量管理,提升药剂管理工作人员的个人素质,促进医院的快速、稳定发展.
(一)建立完善的药剂管理制度,严格杜绝不良行为的出现.
药剂安全关系到人民的身体健康,加强对药剂的科学管理势在必行.医院可以根据医院内部的实际情况,制定完善的药剂管理制度,满足新医疗改革对医院卫生事业的具体要求.医院可以根据新医疗课改的政策制度,对医院内部药品的采购、生产、存储等各个环节限定严格的制度,医院可以实施责任制的方式,将具体的药剂管理任务分配到每一个人的身上.在医院内部需要药品采购时,采购人员要将具体的采购药品、药品功能、可行性分析、价值因素等内容进行细致的分析并制作成方案,相关负责人员要层层审批,避免出现药品的滥用或者药品购置中不良现象等等.一旦药品出现问题,可以及时追究相关人员的责任,这种制度方式能够将药剂问题降到最低,保证医院中各种药剂的稳定性和有效性.
(二)灵活的利用现代管理技术,强化药剂的质量监督力度.
医院要注意根据《药品管理法》中的规定,对药品进行科学的管理和监督,保证抢救用药、麻醉用药的质量和及时供应,保证日常用药的质量和保质期限,避免过期药剂、失效药剂对患者所造成的健康问题.当前很多现代医院开始使用计算机辅助系统对医院的药剂库存进行统一管理,实现医院内药剂科和其他部门之间的信息资源共享.在对医院内药剂进行计算机系统化管理的过程中,首先要将医院中的药品进行科学、合理的分类,并根据患者的临床治疗效果及供应商的供货治疗建立一定的资料库,资料库中要对这些具体的内容进行记录.其次,药品可以在入库之后,进行特殊的编码管理,使药品更加明确,避免出现人工疏忽.计算机能够对药剂的保质期限进行自动的监督,为医院中的药剂管理工作人员减轻的一定的工作难度和工作量,保证医院药剂的有效性和患者的用药健康.
(三)建立专业的药剂管理团队,保证药剂管理工作的质量.
医院内部药剂管理工人人员的个人能力能够直接影响药剂管理工作的质量.医院一定要加强对药剂管理工作的重视程度,多聘请一些优秀的药剂管理管理,为医院带来科学的技术创新和良好的管理氛围.另外,在医院内部也要加强对药剂管理人员的培训,可以通过定期开展药剂管理培训活动的方式,提升药剂管理人员的个人技能水平和职业素养.在经过一段时间的培训后,可以对药剂管理人员进行适当的考核,检验药剂管理人员的学习程度,也加强药剂管理人员对培训的重视程度,建立一支具有高技能、高素质的药剂管理团队.
三、结束语
医院药剂管理的效果能够直接影响医院各个环节的发展和患者的安全,医院必须要加强对药剂管理工作的重视程度,引用科学的管理方式,强化药剂管理人员队伍,促进医院的快速发展.