本站原创【摘 要】随着科教兴国战略目标的推行,大批高等院校在时代浪潮的冲击下应允而生,既是机遇,又是挑战.纵观当前形势,我国高等院校的教学质量日益提高,但其发展仍存诸多弊端,尤其是本科教育管理面临严峻问题.所以,我国高等院校务必审时度势,创建管理新机制,不断探索本科教育管理问题的有效对策.
【关 键 词】高等院校；教育管理；问题；对策
近年来,为培养二十一世纪的新型人才,我国教育界不断进行改革、与时俱进,将教育质量放于首位,此举的确振奋人心.而在实践中,新型教育模式依然存在不容忽视的现实问题,像学风、课程设置、管理人员素质等暴露无疑.当然,要想根治这些顽疾,只有科学规范大学本科教育管理,因为教育管理是高校工作的重要组成部分,管理水平的高低是衡量高等院校综合教育水平的标准.本文将进一步探究大学本科教育管理之存在问题,并提出有效解决问题的基本策略.
一、我国本科教育管理的种种弊端
1.1学生学风方面
对于目前高等院校的教育管理来说,学风问题的讨论最为激烈,像毕业论文危机与考试严重就已经成为当今大学生的“奢好”,而对整个教育管理却造成了不良影响.首先,关于毕业论文危机方面.目前大学生写毕业论文不感兴趣,一味赶“时髦”,跟别人学着东拼西凑,甚至全篇抄袭混学位,应付考试而临时凑合.这种现象主要是由于学生学习目标不明确,受社会大环境影响而带有功利主义色彩,他们误以为上大学为的只是一张文凭,只要过关领证就是目的,由此而不择手段,自欺欺人又影响学风.当然,这种大学本科毕业论文存在诚信问题,这是我国高等院校出现的主要之一.再次,关于考试严重方面.不光彩,无人不知,无人不晓,而目前大学生却引以为荣,能助其过关就是“本事”.虽然全国各地高校均制定了考度管理制度,但仍有学生视若无睹,不认真学习只指望.比如：无学习纪律意识,睡懒觉、迟到、旷课、抄作业现象普遍存在,这些顽敌也是考试屡禁不止的直接原因,最终严重影响学风.
1.2课程设置方面
时代在发展,一切都在变化,教育界也不例外,但是大学课程设置出现了许多不合理现象,特别是大学本科课程变成了“3年课程”加“1年休息”,结果使学生在大四忘记所有内容而学不到东西,学校只为提高本校毕业就业率、考研率而不惜打破教育惯例,危害社会稳定.
据《人民日报》报道,关注“大四现象”,即“放羊”,此比喻相当形象.苛刻地说,这种现象使教育方向偏失,背离了教育本质及其目的,学生无法得到发展,要实现社会的真正进步也非常艰难,它是当前高等院校素质教育管理提升的“绊脚石”.其实,它主要受社会不良风气、“厌学风”、“经商风”的影响,强烈冲击着本科教育管理健康发展.
1.3管理人员素质
通常来说,大学本科教育管理人员素质应卓尔不群,以身作则,其管理下的学生素质也应符合大学教育目标.然而,当前高等院校教育管理工作中的存在问题层出不穷.关于当前教育管理的不当现象,首先体现在思想政治教育方面极不合理,它与现代学生心理特点相背离,时代性与实效性不强；其次表现为少数教师责任心丧失,缺乏育人责任；最后,由现代不良之风影响下的学生自身因素决定,而且高等院校管理部门也没有足够重视.不难想象,这些因素的结合共同酿成了高校管理人员素质的匮乏.
二、本科教育管理问题的解决策略
2.1坚持“以人为本”,完善校风校纪
所谓“以人为本”,指学校学生管理要以学生为出发点,满足学生的合理需求,最大限度地发挥学生主观能动性和上进心,即增强管理效能,完善校风校纪.
解决此类问题的基本策略主要有：理解学生,尊重个性发展,鼓励师生沟通,帮助学生解决难题,加强思想和心理教育,公平对待每一位学生；避免纯粹的管理模式,大学本科教育要以服务意识管理学生,让学生时刻感受到高等教育带来的温馨.同时,高校教师也要不断加强学生教育管理队伍建设,积极完善校党政干部及共青团干部体系,通过相关活动促进学生教育管理激励机制,从根本上打造教学、管理、服务为一体的大学本科教育管理新格局.
2.2科学规范大学本科教育课程设置
由于大学本科教育课程的存在问题严重影响教育风气和高等教育的权威性,所以要及时纠正当前大学本科教育课程设置的荒谬性,坚决杜绝“大四放羊”风气的蔓延,使各科课程严格按照国家教委规定实施,深度融合,合理整顿原有工作班子,科学规范本科课程设置.此外,针对经常进行学科调整与专业整合的现象进行分析探讨,避免多种课程设置教育管理格局对本科教学质量造成影响.
2.3提高本科教育管理人员的基本素质
高校学生的不良之风蔓延的同时,高校教师的学术腐败也随之而起,实际上,大学生学风不正恰恰是高校教师学术腐败的根源之一.由此可见,治理高校教师之风首先要加强学生管理,培养学生的道德精神尤为重要.所以,大学本科教育管理首先明确学术规范,建立一套关于学术研究的道德规范,例如：人格修养、社会责任等；其次明确《公民道德建设实施纲要》的基本要求,提高学生道德水准,为高校教育管理创建良好环境.
此外,重视本科教育管理中的法律规范十分必要,可以不断约束触犯法律的“学术先生”.因此,强列建议我国教育行政部定期开展高等院校检查工作,问题必究,严格规范领导责任,并对本科教学评估的存在问题严加防范,全面落实“提高高等教育质量”的“十一五”教育规划,从根本上提高本科教育管理人员的基本素质.
结束语：
总之,大学本科教育管理具有综合性特点,集思想、知识、实践于一体,正确得当的管理措施可以实现培养现代化人才的根本目标.在大学本科教育管理的过程中,只有结合自身情况,建立科学的高校管理队伍,在实践中不断检验,在完善中不断调整,才能从根本上创建一支具有开拓创新精神的高校管理队伍.