信息技术是指利用计算机

计算机与信息学院研究生综合测评实施细则

(2016版)

为鼓励我院研究生勤奋学习,刻苦钻研,品学兼优,全面发展,进一步提高研究生培养质量,依照《合肥工业大学硕士研究生综合测评暂行办法》的相关要求,制定《计算机与信息学院研究生综合测评实施细则》.

测评原则,内容及工作程序

测评原则

测评工作的实施,本着实事求是,公平,公正,公开的原则,反对弄虚作假.任何个人凡有作假行为,一经查实将被取消参评资格.在课程考试过程中,凡有行为或学术科研不端行为者,一律取消奖学金评选资格.学位课程考试不及格者,奖学金等级降一档评定.奖学金评定排序,按照学生所学专业的一级学科进行.各等级奖学金指标数,按照各一级学科学生总数,以学校规定的比例分配.

测评内容

综合测评采用多项指标评估研究生各方面素质,从而较为真实地反映研究生在校期间的总体状况,达到检测教育效果,促进创新人才培养的目的.

合肥工业大学硕士研究生综合测评的内容包括A类,B类,C类三个方面.其中A类主要包括研究生所学课程学习成绩,中期考核等方面的指标体系,B类主要包括研究生的科研工作,论文着作等方面的指标体系,C类主要包括研究生的科技创新,社会实践,文体活动,日常表现等方面的指标体系.

测评工作程序

测评工作程序:(1)学院成立由分管院长,研究生秘书,研究生工作助理,导师代表组成的"研究生综合测评工作领导小组",其职责为政策解释,工作组织和检查监督.(2)在学院网站上公布工作组组成,奖学金名额,奖学金评定,奖学金评定程序,并设立投诉.工作

综合评分等于

【课程成绩(A类)+科研工作(B类)+C类)】×0.8+导师评价×0.2

综合测评A,B,C三类权重比例如下:

A类B类C类第一学年50%35%15%第二学年15%70%15%导师评价部分由导师根据学生的科研能力,学术水平,工作态度,日常表现等,对自己的研究生进行评价.测评小组将采取背靠背,点对点方式获取导师评分,以排除干扰,真正反映出导师的意见和评价结果.

测评小组将根据综合评分进行排序,确定奖学金档次.为鼓励研究生提高科研水平,凡发表SCI,EI收录期刊论文,178期刊论文以及A类,B类会议的硕士研究生,在无课程考试不及格等情况下,不受排序限制直接获得一等奖学金.

A类课程成绩计分标准

1,课程成绩的计算:各门课成绩达到75者,则该门课成绩记为100分,若部分课程成绩未达到75者,则该部分课程成绩记为实际成绩.各科课程成绩均按第一次考试成绩统计.课程成绩的计算方法为:课程成绩等于各门课成绩之和/各门课数

2,课程成绩若按优,良,中,及格的等级计分分别相当于90,80,70,60分.

3,硕士研究生的中期考核,开题报告成绩纳入课程成绩计算.

B类科研工作与论文着作计分标准

1,科研工作计分标准

获奖级别获奖等级作者排序作者得分备注省部级

科研成果一1451.省部级科研成果指由省部评定公布的获奖科研成果,

2.校市级科研成果指由校市评定公布的获奖科研成果,

3.同一科研成果获不同级别奖励,得分取最高分计,不累加,

4.若该科研成果只有一位完成人,则享受该成果第一完成人得分,

5.若科研成果是合作项目,研究生为第二完成人,其导师为第一完成人,视研究生为第一完成人,如与其他教师合作,该研究生获得其相应排名得分,

6.若该科研成果获奖后,又在刊物报纸等发表者,得分取最高分计,不累加,

7.获发明专利应有署名相关证书,按省部级三等排位计分,不累加,软件着作权应有署名相关证书,按校市级二等排位计分,不累加

8.完成人排名在5名之后将不计分.2—3404—535二1402—3354—530三1302—3254—520校市级

科研成果一1252—3204—515二1202—3154—510三1102—384—552,科研论文与着作计分标准

项目得分备注

SCI,EI收录的国际期刊论文,

A类会议论文,

40分/篇1.同一篇论文被不同刊物收录,以最高级别刊物加分,不累加,

2.不同级别的不同论文按篇数累计加分,

3.刊物级别以校学术委员会确定的刊物级别为准,

4.论文作者只认定第一作者,若研究生为第二作者,其导师为第一作者,视研究生为第一作者,其他排名作者不能分享该论文得分,

5.所有论文或着作加分均应有收录该论文的纸质版原件证实,或付有版面费收据并经导师签字证明的论文录用函.

6.国际会议的分类认定标准参照清华大学,北京邮电大学制定的标准执行.

校定178期刊论文,

B类会议论文,30分/篇C类科技创新,社会实践,文体活动,日常表现计分标准

获奖级别获奖等级科技创新社会实践文体活动先进团队日常表现备注

国家级一302520251.日常表现由研究生导师和学院分别考核,根据学生工作业绩以及研究生在某方面(助人为乐,见义勇为等)表现突出者予以酌情加分2—10分,

2.对研究生在某方面(违反纪律,道德败坏等)表现较差予以酌情减分,受到通报批评者扣10分,警告处分者扣15分.受严重警告处分者,记过处分者,留校察看处分者取消奖学金参评资格.

3.先进个人参照同级别先进团队一档计分.1.各类奖项均应在研究生相应阶段获得,

2.科技创新指教育部,教育厅,学校组织备案的各类学科竞赛,

3.同一学科竞赛项目多次参赛或同一文体活动获不同等级奖项,只计最高分,不累加,

4.学科竞赛若为团体参赛,排名1-3得该项相应名次得分,排名4-5降一档,排名6-8降二档获得该项名次得分,文体活动若为团体,所有成员均获得该项相应名次得分,


5.对于企业,行业性或专业委员会举办的竞赛按获奖等级降一或二级计分,

6.先进团队指先进党支部,团支部,并应有文件证实.同一团队因同一原因获不同先进团队称号,学生计分取最高分,不累加,先进团队中包括主要干部,其他干部和其他学生,其中主要干部为党支书,班长,团支书,其他干部为党支委,班委,团支委,其他学生为该团队中的其他学生,表中所列为主要干部计分分值,其他干部与其他学生在此基础上分别降1-2档计分.二25201520三20151015

省部级一25201520二20151215三15101010

校市级一10555二5333三2111

导师评价计分

1,每个硕士研究生可分配满分20分.导师根据学生表现,在其指导的同一年级的硕士研究生之间分配分数,分配的总分数不超过20×(同一年级研究生总数).每位同学最高得分不得超过30分.

2,发表SCI,EI收录期刊论文,178期刊论文以及A类,B类会议的硕士研究生获分配分数不得小于20分.

本细则由学院学位委员会解释执行.

计算机与信息学院

2016.09

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