重庆大学法学院2016年教师岗位人员招聘需求计划表
教师类别招聘学科数量应聘条件岗位职责联系人青年教师
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3,公共服务工作.姓名:
Tel: 023-65120503
:llq65432434@163.青年教师
1,,科研方面发表篇论文
完成学校学院的科研工作要求,加入教授的团队
参与学院的公共服务工作.
青年教师
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3,公共服务工作.青年教师
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3,公共服务工作.青年教师
1,
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3,公共服务工作.青年教师
国际法1,年龄要求:年龄一般不超过35周岁,全职在校工作.
2,学历和学术背景要求:具有985高校或政法大学国际法博士学位,海外知名高校博士学位获得者优先考虑.
3,师德师风和学术水平要求:学风严谨,具有良好的教师素质和学术发展潜力,能够胜任国际法研究生和本科生的全英文和双语教学工作.1,,
2,,
3,公共服务工作.青年教师
1,,
完成学校学院的科研工作要求(参加该学科教授的团队),
参与学院的公共服务工作.
青年教师
1,
2,1,,
2,,
3,公共服务工作.青年教师
经济法35周岁以下,身体健康,经济法专业博士毕业且具有博士学位,近五年在重庆大学认定的权威期刊上发表过1篇,或者重要期刊1篇和CSSCI期刊1篇或者CSSCI期刊3篇法学论文.1,
(1)本科《经济法学》教学,
(2)本科生经济法学修课程教学.2,完成学校学院的科研工作要求(参加学科教授的团队),公共服务工作.
青年教师
1,
2,,3,公共服务工作.
百人计划
11,
2,
3,师德师风和学术水平要求:品行端正,身体健康,在本学科领域已崭露头角,有优秀的学术潜质,具备带动学科发展或独立发展一个学科方向的能力.1,,科研方面发表篇论文
2,完成学校学院的科研工作要求,加入教授的团队公共服务工作.百人计划
1,
2,
3,师德师风和学术水平要求:品行端正,身体健康,在本学科领域已崭露头角,有优秀的学术潜质,具备带动学科发展或独立发展一个学科方向的能力1,,
2,,
3,公共服务工作.百人计划
1,
2,
3,师德师风和学术水平要求:品行端正,身体健康,在本学科领域已崭露头角,有优秀的学术潜质,具备带动学科发展或独立发展一个学科方向的能力1,,
2,,
3,公共服务工作.1,
2,博士,已有正高级职称或任副高级职称5年以上
具有优良的师德教学科研业绩,具有丰富的学术实践经验和担任学术带头人的能力,具备组织协调学科发展的能力,1,,科研方面发表篇论文篇论文加入教授的团队
3,参与学院的公共服务工作.
经济法50周岁以下,身体健康,具有博士学位,经济法专业教授,具有硕士生导师以上带生资格,近五年至少发表重庆大学认定的权威期刊1篇或者重要期刊2篇或者CSSCI期刊篇法学论文出版个人专着1部,主持过省部级及以上社科课题1项.,,
公共服务工作.教授知识产权法11,
2,博士,已有正高级职称或任副高级职称5年以上
具有优良的师德教学科研业绩,具有丰富的学术实践经验和担任学术带头人的能力,具备组织协调学科发展的能力,1,,
2,,
3,公共服务工作.1,
2,博士,已有正高级职称或任副高级职称5年以上
具有优良的师德教学科研业绩,具有丰富的学术实践经验和担任学术带头人的能力,具备组织协调学科发展的能力,1,,
2,,
3,公共服务工作.国际法1,年龄要求:全职在校工作,年龄不超过50周岁,成绩优秀者可放宽条件.
2985高校或政法大学国际法博士学位,在海外高校担任副教授以上职务或者在国内院校担任教授职务(需有1年以上海外工作或研修经历),
3,师德师风和学术水平要求:学风严谨,具有良好的教师素质和学术发展潜力,能够胜任国际法研究生和本科生的全英文和双语教学工作.1,,
2,,
3,公共服务工作.11,
2,博士,已有正高级职称或任副高级职称5年以上
具有优良的师德教学科研业绩,具有丰富的学术实践经验和担任学术带头人的能力,具备组织协调学科发展的能力,1,,,
公共服务工作.