领导干部文集为什么缺少个性?

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去年,我写过一篇杂感,《昨日讲话稿今日出文集》,提出的仅是领导干部出书的一种现象.特别是在退下来的领导干部中,这种出书现象渐有形成时尚之势.对此,我想进一步做点分析,领导干部文集不受大众读者欢迎,主要原因在于这类文集缺少个性,从中难以读出作者的独到见解.

我经常去书店买书,却没有买过一本领导干部文集.一位朋友对我说:“自掏腰包去买这类书,岂不是犯傻.”这话说得有点刻薄,但的确是实情.可是,在我的书架上,这类书籍却在不断增多.来路大致有二:一是单位发的,二是作者送的.发的,是用公款出书,然后一个单位给一部分,也有的是单位接到通知,出于人情,拿公款去买,拉回来,发给人手一册,或堆在办公室里,谁要谁拿.送的,由作者签名.熟人,送一本,情理之中,不熟的,为什么也送来了,我说不清.大概是印了一两千册,不宜堆在家里,逮着谁就送给谁.像目前愈来愈多的漂亮刊物,不靠它卖钱,专门到处赠送,宾馆、机场、车站,那儿热闹往那儿送,收获的是广告效应.

领导干部文集为什么缺少个性这是因为收入其中的多数论文,是作者任职期间在各种会议上的讲话稿,其由来决定它们先天不足.

作为领导干部,在一定的会议上,做那些讲话,本身是一种组织行为,职务行为,而非个人行为,无须讲出什么个性,不必有自己的见解.开什么会议,讲什么,怎么讲,是组织按需要确定的,安排的.组织行为,表达的是组织意见,不是个人看法.组织意见,是共识,是共性,统一思想,统一认识,上下照搬,千篇一律,“大家一致认为”,“我们一致表示”,如此等等.职务行为,是用领导身份,领导口气,向下作指示,提要求.尽管出书之时,讲话稿再经过修改,但旧痕很难抹去.随手翻开这类文集的一些篇章,其中“一要等二要等三要等”,“一必须等二必须等三必须等”,依旧特别醒目.当年,台上与台下,领导与被领导,上下关系决定不听不行,工作关系也决定需要听.否则,你就不能跟着讲出“一二三”,更不能跟着干出“一二三”.如今,时过境迁,领导休息了,上下级的工作关系不存在了,那些“一二三”不需要再讲,不可能照做,读之又有何用强硬的口气,严肃的指示,也难于让读者读出兴味.谁愿意花钱去卖过了时的“一二三”


领导干部的讲话稿与登在报刊上的文章,十之并非出自本人之手.人家写好稿子,他出一张嘴巴,念了一遍,或者在上面签了个大名.全由别人捉刀,又怎能表达出自己的真情实感,又能有多少个性可言前些时,一位朋友请家乡来京的两位党校教授吃饭,拉我去作陪,席间才知二位是赶到京城来为在党校学习的他们那里的主要领导人写参加理论研讨会的发言稿和结业论文的.我很惊讶.他们却说,这是平常不过的事.现在各级领导人都要参加学习,都要在理论研讨会上谈学习体会,都要撰写毕业论文,少有几个领导人肯亲自动手.有的让秘书在家组织人写好再送过来.有的干脆让人进京捉刀.这种状况并非秘密,谁都晓得内情.领导干部离岗学习,尚且懒得动笔,平时在他管辖的一亩三分地里讲这理论那理论,那个讲话稿是怎么来的,也就可想而知.我手写我心,不是一件容易事,他手写我心,能不更难吗.如今出文集,恐怕“加工”还得他人代劳呢.

套话太多,也是造成领导干部文集缺少个性的重要原因.下面的讲话,照套上面的,一级套一级,层层往下套,形成了风气,习以为常,不仅观点照套,标题照套,论述还照套.一位领导干部审查别人替他写的稿子,觉得有几句话比较陌生,疑惑地问:“这么说,有没有依据”所谓依据,就是上面的文件和讲话.没有依据的,他统统删掉.套来的最保险,政治标准第一.谁去开这种理论研讨会,做那个发言,也同样会照抄一通.只是当了领导干部,用不着亲自动手去抄,会有高明的抄手代替.不久前,浙江大学的一个副教授抄袭别人的论文,被学校开除了,负有管理责任的院长,尽管是院士,学校也公开宣布不再继续聘任.领导干部的论文抄袭,特别是讲话稿的抄袭,远没有引起关注,没有形成舆论压力,更没有听说谁受到撤职处分.大概是这种现象太普遍了,甚至连谁抄谁都弄不清了.这样的东西,汇编成书,谁愿意再去遭受无聊的折腾

我并非说,领导干部的文章都写不出个性.但这需要用自己的手,用自己的脑,用自己的心.即使是为着解释某一共性的学习体会,也有两种不同的方式:一是由共性解释共性.往往就是连篇累牍的官话、套话、大话、空话,如此大而化之,当然没有个性可言,二是由个性解释共性.这个“个性”,就是本地的实际情况与本人的真知灼见.真知灼见不厌其小,一孔之见管窥一斑,只要是自己的,独特的,就应该展开讲透.很可惜,领导干部的这类学习体会或论文,对共性作共性的解释居多,对共性作个性的解释少见.

有一位领导人逢会必讲,也很喜欢发表文章,且将那些讲话与文章搜集起来出了一大本文集.官当到市长书记,无论思想多么贫乏,文笔多么拙劣,发表论文,出版文集,都是很容易的事情.只要一句话,身边的秘书、研究员,党校、高等院校的教授,选谁是谁,随叫随到.帮着忙几天,便有了论文,帮着忙半年,便有了文集.后来出事了,双规了,这回要写的是检讨,得自己亲自动笔.检讨交上去,审查人员看了直摇头.他们感叹地说:“连检讨都写不了,还出版什么文集.”

我对领导干部没有偏见.送书来的领导人,我对他们都很尊敬.若是退下去了,又曾是我的老首长,逢年过节,还要上门看望.但是,对于他们出版文集,我却从来不敢恭维.他们并非是搞理论的,也不是会爬格子的文化人,终日奔走于官场,对理论,对文章,没太多研究.当年的文章与讲话,不过是职务所系,人云亦云.从这类文集中,寻找不到属于作者自己的思想.张三书记的书,按上王四市长的大名,王四市长的书,按上赵五部长的大名,几乎一样,没什么不适.观点相同,内容相同,甚至标题、格式、行文、语调,全部相同.领导干部出文集愈是容易,就愈应该慎之又慎.毫无个性的文章,千人一腔的讲稿,实在没有必要拿出来出文集.

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